——公司召開黨的群眾路線教育實踐活動總結大會
2月26日下午，公司黨委在七樓會議室召開會議，對半年多來公司開展黨的群眾路線教育實踐活動情況進行總結。公司副總師以上領導，機關各部門負責人，權屬各單位黨的群眾路線教育實踐活動領導小組組長、活動辦公室主任及13名普通黨員、員工代表參加會議。省煤炭集團督導組組長李松、聯絡員葉蹈親臨會議，李松同志并作重要講話。
會前，與會人員對公司領導班子和領導人員進行了民主測評。
公司黨委常委、總經理羅慶賀主持會議。會上，棠浦煤業黨委書記況思專、瑞州醫院黨支部書記院長陳三琳作了典型發言，介紹了本單位在教育實踐活動中的成果和經驗。
公司教育實踐活動領導小組組長、黨委書記康峰作總結報告。報告介紹了教育實踐活動的基本情況：健全組織，責任落實到位；注重實效，安排部署到位；領導帶頭，示范帶動到位。主要做法：立學醒腦定信念；開門納諫搞活動；動真碰硬治頑疾；即知即改見實效；建章立制保長遠。主要成效：落實八項規定，干部作風更實了；強化落實力度，魚水之情更深了；密切聯系群眾，清風正氣更濃了；踐行群眾路線，改革發展更穩了。為進一步鞏固和擴大教育實踐活動成果，助推企業改革發展，康峰同志強調，一要持之以恒強化作風建設。進一步堅定理想信念，把牢世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關”，用教育實踐活動取得的成果和經驗融入經常性工作，使好作風成為黨員干部的行為習慣；二要堅持不懈抓好專項整治。著力在“常”“長”二字上下功夫，公司確定四個方面的專項治理，即收受“紅包”專項治理、公款消費專項治理、公務用車專項治理、機關作風和效率專項治理，一把手以身作則帶好頭，推動班子抓落實，確保專項整治不走過場，取得實效。三要鍥而不舍加強制度建設。四要凝聚共識推動改革發展。打好安全生產、轉型升級、深化改革、雙增雙節、改善民生、清風正氣“六場硬仗”。
省集團督導組組長、集團財務總監李松同志作重要講話。他說，督導組全程參與了新余礦業黨的群眾路線教育實踐活動，與同志們一起學習，一起受教育，一起回顧總結，深切感受到此次教育實踐活動不僅是一次嚴肅的黨內生活，更是解決作風問題的戰略舉措，是貫徹黨的群眾路線的集中行動，為推動新余礦業改革發展匯聚了強大的正能量。李松同志對整個教育實踐活動給予了充分肯定，認為新余礦業黨委高度重視，精心組織，推進扎實，成效明顯。同時提出了三點建議：一是要更加努力踐行黨的群眾路線，進一步提高貫徹群眾路線的自覺性；二要更加注重和發揚“釘釘子”精神，鞏固和擴大教育實踐活動成果；三要更加注重理論聯系實際，不斷把活動引向深入。
公司總經理羅慶賀同志在會議小結時強調，踐行黨的群眾路線，一要凝聚共識。面對嚴峻的經濟形勢，各級領導干部要以黨的群眾路線教育實踐活動為契機，大力開展形勢任務教育，傳遞憂患、傳遞形勢、傳遞壓力、傳遞責任，在傳遞中凝聚共識；要著力凝聚生存意識、責任意識、擔當意識。二要攻堅克難。主要有七個方面：一是安全攻堅；二是域外發展攻堅； 三是項目攻堅；四是管理攻堅；五是轉型升級攻堅；六是繼續深化改革擴大開放；七是盤活存量資產，保證資金供給。三要轉變作風。在下一步的工作中，抓好公司確定的四個專項治理，在即將進入總結收尾階段，各單位要把總結當作一次總的“回頭看”，堅持邊總結、邊完善、邊提高，做到善始善終，善作善成。今后的工作中，要做到專項治理不放松、作風轉變不放松、整改落實不放松，用坦誠、用行動、用實干取信于民。
會議指出，教育實踐活動進入尾聲，但收尾不是收場，作風問題具有頑固性和反復性，糾風重在防止反彈。習總書記明確指出，貫徹群眾路線沒有休止符，作風建設永遠在路上。在這個馬年里，我們注定要馬不停蹄闖關奪隘，一馬當先攻堅克難。會議強調，要以此次總結會為新起點，以更加務實的作風、更加有力的舉措、更加扎實的工作，鞏固教育實踐活動成果，助推企業改革發展再上新臺階，在新余礦業發展史上寫下厲兵秣馬的奮斗新篇章。
