促進職工技能提升是加強產業工人隊伍建設的一項重點工作。公司工會為推動產改工作不斷深入，提升青年職工、轉崗職工技能，增強企業發展后勁，組織開展了“師帶徒”活動。5月16日，8對師徒的拜師儀式在公司舉行，公司黨委副書記、紀委書記、工會負責人陳曉峰出席儀式。
陳曉峰勉勵師徒要以推動新礦發展為己任，圍繞解決企業生產過程中的生產難題，不斷探索新技術和新方法，引領帶動所在單位、車間和班組職工攻堅克難、攻關破題；徒弟要以導師為榜樣，盡快掌握技術和本領，早日成為獨當一面的技術人才；期望師徒在朝夕相伴中，將“師徒結對”轉化為推動企業發展的“師徒共進”，營造濃厚的比學趕超氛圍。 拜師儀式上，徒弟為導師敬茶并行弟子禮，導師贈送專業書籍和筆記本，8對師徒簽訂了“師帶徒”協議書和培訓任務書。通過簽約儀式，結對師徒更明白了自己肩上的責任和義務，導師們表示會牢記使命，不僅要帶好年輕職工的業務和技能，更要帶好他們的思想和作風。徒弟們則紛紛表示會尊重導師，認真學習、虛心請教，盡快成為行家里手，傳承好導師的優良作風。 
